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Veranstaltungen
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Positive Psychologie und persönliche Entwicklung
| Art |
Seminar/Übung |
| Nr. |
V59M00001 |
| SWS |
2.0 |
| Lerninhalt |
Die LV gliedert sich folgendermaßen:
- Themen der Positiven (Organisations-)Psychologie, wie Definitionen und Messbarkeit von Wohlbefinden, Psychologisches Kapital, Flow-Erleben, soziale Unterstützung und positive Beziehungen, Dankbarkeit, Humor, Charakterstärken...
- Persönlichkeit, Werte und Kompetenzen
- Positiv psychologische Interventionen im Organisationskontext
- Übung ausgewählter positiv-psychologischer Interventionen für den Organisationskontext
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| Literatur |
- Bandura, A. (1977). Self-effcacy: Towards a unifying theory of behavioral change. Psychological Review, 84(2), 191–215.
- Bandura, A. (1979). Sozial-kognitive Lerntheorie. (dt. Übersetzung). Stuttgart: Klett- Cotta
- Blickhan, D., John, D. & Scheder, A. (2017). Persönliche und berufliche Krisen meistern: Interventionen der Positiven Psychologie als Bereicherung für Stressmanagement-Kurse, Fehlzeitenreport 2017. Springer: Berlin, 205-214.
- Blickhan, D. (2018). Positive Psychologie. Ein Handbuch für die Praxis. Junfermann Verlag, Paderborn.
- Braun, O.L. (2019). Selbstmanagement und Mentale Stärke im Arbeitsleben. Springer, Berlin/Heidelberg.
- Janke, S. & Glöckner-Rist, A. (2014). Deutsche Version der Satisfaction with Life Scale (SWLS). Zusammenstellung sozialwissenschaftlicher Items und Skalen (ZIS). https://doi.org10.6102/zis147
- Knispel, J., Wittneben, L., Slavchova, V. & Arling, V. (2021). Skala zur Messung der beruflichen Selbstwirksamkeitserwartung (BSW-5- Rev). Zusammenstellung sozialwissenschaftlicher Items und Skalen (ZIS). https://doi.org/10.6102/zis303
- MacLeod, A.K., Coates, E., & Hetherton, J. (2008). Increasing well-being through teaching goal-setting and planning skills: Results of a brief intervention. Journal of Happiness Studies, 9, 185-196.
- Proyer, R. T., Gander, F., Wellenzohn, S., & Ruch, W. (2015). Strengths-based positive psychology interventions: a randomized placebo-controlled online trial on long-term effects for a signature strengths- vs. a lesser strengths-intervention. Frontiers in psychology, 6, 456. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2015.00456.
- Seligman, M. E. P., & Csikszentmihalyi, M. (2002). Positive psychology: An introduction. American Psychologist, 55, 5-14.
- Seligman, M. E. P., Stehen, T. A., Park, N. & Peterson, C. (2005).
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Kreativität und Visualisierung
| Art |
Seminar/Übung |
| Nr. |
V59M00002 |
| SWS |
2.0 |
| Lerninhalt |
Die LV gliedert sich folgendermaßen:
- Einführung in Kreativitäts- und Problemlösetechniken
- Visuelle Modellierung von Ideen, Objekten, Daten und Prozessen
- Anwendung von Methoden in verschiedenen Kontexten (z.B. Gespräche, Präsentationen)
- Planung und Durchführung von Kreativitätsprozessen
- Selbstreflexion und persönliche Entwicklung
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| Literatur |
- Blatt, M. und Sauvonnet, E. (2017) Wo ist das Problem?: Mit Design Thinking Innovationen entwickeln und umsetzen.
- Brem, A. und Brem, S. (2013) Kreativität und Innovation im Unternehmen. Methoden und Workshops zur Sammlung und Generierung von Ideen.
- de Bono, E. (2016) Lateral Thinking: A Textbook of Creativity
- Gaedt, M. (2016) Rock Your Idea. Mit Ideen die Welt verändern.
- Haussmann, M. (2014) UZMO - Denken mit dem Stift: Visuell präsentieren, dokumentieren und erkunden
- Pijl, P.v.d. u.a. (2016) Design a Better Business: New Tools, Skills, and Mindset for Strategy and Innovation.
Aktuelle Begleitunterlagen zur Veranstaltung sowie weiterführende Literatur werden in Moodle bereitgestellt. |
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